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KARRIERE 
im Top Ausbildungsunternehmen starten

Die höchsten Ansprüche als international agierender Partner des Röhrenhandels haben wir an uns selber. Aus diesem Grund nehmen wir auch die große Verantwortung unseren Mitarbeitern gegenüber sehr ernst. Die Schaffung von beruflichen Perspektiven, die persönliche Weiterentwicklung und individuelle Förderung sind bei uns seit jeher ein Thema mit oberster Priorität.

Seit Gründung der Firma ist die Ausbildung von jungen Menschen eine der wichtigsten Aufgaben von STAROFIT – auch zur Gestaltung und Sicherung der eigenen Zukunft. Von den über 70 Mitarbeitern haben fast alle das Fittingsgeschäft in unserem Hause gelernt.

Bei der Auswahl unserer Mitarbeiter und Auszubildenden versuchen wir tiefer zu blicken, als bloß auf Zeugnisse und Noten. Wir wollen Sie als Mensch kennen lernen. Wir wollen, dass Sie an der Tätigkeit bei uns wachsen, und wir zusammen mit Ihnen. 

STAROFIT ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen. Durch die Belieferung des internationalen Großhandels sind wir zum zentralen Ansprechpartner für Rohrzubehör aus Stahl und Edelstahl geworden. Mit großem Know-How und 45 Jahren Erfahrung am Markt ist unser Team hoch spezialisiert und arbeitet erfolgreich als Bindeglied zwischen Hersteller und Großhandel.

Kompetente Beratung. Garantierte Zuverlässigkeit in der Auftragsabwicklung. Ausgefeilte Logistik. Individueller, kundenspezifischer Service: All das zeichnet uns aus. Darum wachsen wir. Wenn Sie wollen, mit Ihnen!

Von den über 70 Mitarbeitern haben fast alle das Fittingsgeschäft in unserem Hause gelernt.


Ausbildung

  • Große Dynamik in einer konservativen Branche 
  • Ein international agierendes Unternehmen im beschaulichen Ganderkesee.
  • Ein junges Team mit reichlich Erfahrung.

Sie denken, das gibt’s nicht? - Doch, bei STAROFIT! 

Wir möchten junge Leute für uns gewinnen, die mit beiden Beinen im Leben stehen. Ergreifen Sie die Initiative und schaffen Sie eine solide Basis mit einer Berufsausbildung bei STAROFIT. 

Im Bereich des Stahlhandels gibt es eine Reihe von modernen und zukunftssicheren Berufen, für die wir jedes Jahr eine Reihe von Ausbildungsplätzen zur Verfügung stellen. Und da wir gerne mit Menschen arbeiten, die ihren Beruf von Grund auf bei uns gelernt haben, können wir Ihnen auch nach der Ausbildung interessante Perspektiven anbieten.


Eine Ausbildung bei STAROFIT – Ist das was für mich?

Unsere Ausbildungsleiterin Carmen Stubbe im Interview zu den wichtigen Fragen rund um das Thema „Top Ausbildung“.

Frage: Viele junge Menschen stehen vor der Entscheidung Ausbildung oder Studium.
Was ist das Richtige?

Carmen Stubbe: 100% Sicherheit gibt es nicht. Das muss auch gar nicht sein, denn ein bisschen ist auch der Weg das Ziel. Praktika und Schnuppertage helfen, die beiden Ausbildungswege zu vergleichen. Bei STAROFIT begleiten unsere Azubis die Praktikanten und können natürlich auch von ihrer Entscheidungsfindung berichten.

Ein Studienabschluss auf Bachelor- oder Masterniveau lässt sich mit einer dualen Ausbildung und anschließendem nebenberuflichen Studium realisieren. Der Vorteil: Bei diesem Weg sammelt man wertvolle Praxiserfahrung und lernt die eigenen Stärken und Interessen kennen. So fällt die Entscheidung für den passenden Studiengang weniger schwer.

 

Frage: Was ist das Besondere an einer Ausbildung bei STAROFIT?

Carmen Stubbe: 80% unserer Mitarbeiter haben ihre Ausbildung bei uns absolviert. Heute stehen genau diese Mitarbeiter den Azubis zur Seite und unterstützen sie auf dem Weg zu ihrem Ziel. Unsere Ausbildungsbeauftragten und Ausbilder sind absolut überzeugt, dass die Azubis von heute die Zukunft von STAROFIT morgen sind. Gleichzeitig arbeiten wir darauf hin, dass unsere Auszubildenden möglichst frühzeitig selbstständig arbeiten. Das macht Spaß und schafft Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten.

 

Frage: Was sind wichtige Voraussetzungen, um STAROFIT-Azubi zu werden?

Carmen Stubbe: Wir erwarten von unseren Auszubildenden, dass sie zuverlässig sind und eigenverantwortlich handeln. Da Teamarbeit bei uns in jeder Abteilung eine große Rolle spielt, ist Teamfähigkeit auch sehr wichtig. Für die unterschiedlichen Berufe sind auch die entsprechenden Qualifikationen erforderlich. Aber wichtig sind weniger die Noten, sondern vielmehr, dass Interesse und Motivation groß sind.
 

Frage: Wann ist der beste Zeitpunkt, sich zu bewerben?

Carmen Stubbe: Je früher desto besser. Wir besetzen unsere Ausbildungsplätze nach Bewerbungseingang. Also am besten gleich das Kontaktformular auf der www-azubis-mit-steel.de ausfüllen. Den nächsten Schritt machen wir dann gemeinsam.
 

Frage: Wie sieht die Perspektive bei STAROFIT nach einer erfolgreichen Ausbildung aus?

Carmen Stubbe: Wir bilden in 11 Fachabteilungen für den eigenen Bedarf aus. Das bedeutet im besten Fall kommt Interesse und Fähigkeit der Azubis mit dem Personalbedarf der Wunschabteilung zusammen. Auf dieses Ziel ist unsere Ausbildung auch ausgelegt. Viele unserer ehemaligen Auszubildenden gestalten die Zukunft von STAROFIT mit. Wie auch immer die Berufsziele jedes Einzelnen aussehen, STAROFIT bietet hervorragende Startchancen für das spätere Berufsleben.